商户建档率100%,网格化预授信率100%,利息收回率100%……这一连串的“100%”是尧都农商行尧庙支行落实重建重塑,采取“五好”举措,推进网格化服务,坚守业务阵地的成果,是该支行员工重振士气、努力“跑”户的结果。
建好制
党建引领“一托二”
“跑”在正轨方能提速
今年以来,尧庙支行为更好服务新百汇商户,以支行党支部为统领,将尧兴支行(尧庙支行下辖二级支行)打造成党员服务“前哨”,把市场合作商户的店铺打造成“党员临时服务站”,形成“一拖二”的党建服务模式。支行党支部统筹资源,对新百汇进行“网格化”服务。尧兴支行安排专人、开设专柜,为商户贷款投放提供坚实的前台服务保障。“党员临时服务站”因其设置在店铺中不仅能广泛捕捉市场信息,更能及时反馈客户需求。“通过‘一拖二’的模式,我们在党的领导下,让服务更有组织、更加高效、更为灵活。”该支行员工王新冉说。
接好棒
青蓝相继“传帮带”“跑”出梯队方能持久
“我刚开始营销的时候,见了客户连话都不会搭,更别提介绍产品了。”回忆起当初营销客户的情形,青年员工张婷还是有些不好意思。没有天生的行家,只有不断学习的尖兵。尧庙支行结合“三强一转”活动,让业务标兵“传帮带”新员工,确保新人在最短时间内实现“三个接棒”。接好“责任棒”,从师傅一丝不苟整理资料中,徒弟们看到了专注;从师傅们风雨无阻调查贷户中,徒弟们看到了担当;从“责任”学起,徒弟从一开始就系好了职业生涯的“纽扣”。接好“技能棒”,师傅干,徒弟学;师傅说,徒弟记;从信贷知识到营销话术再到交流技巧,越学越有成效。过去,新员工见了客户不敢说、不会说,现在不仅敢说、会说,而且一说就能说到点子上。接好“经验棒”,这类商户适合哪种贷款、那类商户资金流水要怎么看……师傅倾囊相授,徒弟拔节成长。“现在看一眼就知道客户需要什么样的帮助。”
算好账
客户经理来“包片”“跑”得科学方能稳健
现在,新百汇很多商户遇到经营问题都喜欢咨询尧庙支行“包片客户经理”的意见。“我们把市场划分成若干责任区,每个责任区都有包片客户经理。”尧庙支行客户经理弯旭峰介绍道,“包片客户经理要算好‘四笔账’。”建好客户信息账,摸清客户底数,让精准服务有的放矢,让生客变熟客,把熟客变“家人”;分析好客户利润账,帮客户算清贷款的成本效益,让客户既不会因为缺少资金而失去商机,也不会因盲目贷款而增加经营成本。把控好贷款风险账,在日常走访中做好贷后服务,全流程掌握客户经营情况,及时帮助解决客户问题,第一时间查补风险隐患。回笼好资金效益账,通过换位思考、全程回访、政策宣传,确保客户在每月结息日前及时结息,让贷款利息“应收尽收”。
互好动
更亲更熟更信任“跑”出感情方能“双赢”
“汤圆、汤圆、小二哥的汤圆是圆又圆……”元宵节前的一天,刚刚准备出摊的商户们惊讶地看到,尧庙支行员工居然在市场门口支起摊子为大家“送汤圆”。自从尧庙支行“四入”活动开展以来,这样的暖心场景在新百汇时有发生。人员入店,每月至少为客户办3件实事,每周至少6天驻责任区,每天至少访户3小时……在这样的坚持中,每家店铺都成了尧庙支行的“工作站”,每个客户经理都跑成了市场“活地图”。微信入群,先是包片客户经理为责任区客户建立微信交流群,再到客户把客户经理拉进自己的同行联络群。服务入圈,亲友圈、生活圈、老乡圈……通过一个个“圈”,客户经理的服务半径大大延伸。“一个优质客户能至少给你介绍3—5个同样的好客户。”品牌入心,热乎乎的豆浆、暖融融的围脖…实惠的“小礼品”捂暖的既是客户身,更是客户心。就在一次次暖心中,“百姓银行”的品牌牢牢印在客户心中。
放好款
一测二评三匹配“跑”到客户心坎上
从1个店到2个店,从营业场所100平米到300平米……。每当提到农商行,从事夏装生意的老赵就有说不完的话:“当初我刚盘下这个店的时候,由于资金周转困难,进不了新衣服,守着旺季干瞪眼,可把我急坏了。”听说老赵的情况后,客户经理入户服务。“不用愁,让我们给你‘一测二评三匹配’。”“一测二评三匹配”,这是尧庙支行在保证风控的基础上总结出的放款经验。一测:通过分析资金流水,测算客户经营效益,筛选目标客户。二评:通过日常走访观察,定性评价客户人品,定量分析客户生意前景,评价客户还款能力。三匹配:根据客户实际情况,为客户量身匹配产品、额度、用(还)款方式,确保贷款放到“刀刃”上。“只用2天,贷款就下来了,让我赶上旺季了。”喜悦的笑容洋溢在老赵脸上,感染着店里的所有人。
从一个商户的笑到一群商户的笑,从一个人的奔跑到一群人的奔跑。在新百汇市场,尧庙支行以“坐不住、等不及、慢不得”的紧迫感跑出了“重建重塑”新气象。截至7月末,尧庙支行各项存款余额完成目标的208%,月日均存款完成目标的242%,各项贷款余额完成目标的103.9%。